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人才培養，讓空氣能熱泵走的更遠

發布時間：2013-05-24

    市場經濟給予了各行業各充分發揮空間與競爭的自由。有些企業在關鍵時抓住機遇，合理決策一舉功成，有些企業步履維艱，最終功敗垂成。空氣能熱水器企業的發展，一定要以市場需求為導向，進行研發、生產銷售，這樣才能真正的為消費者提供更多更為貼心實惠的產品。

     放眼空氣能熱水器目前的市場發展，其市場認知度低是業內普遍認為的發展瓶頸，空氣能熱水器市場之路就應加大在市場推廣方面的投入，首先使空氣能熱水器概念進入千家萬戶，才能是產品進入千家萬戶。空氣能熱水器由企業走向市場，需把關好其中的每一個環節，對所存在的問題“對癥下藥”，存在的問題得到根本解決，才能實現其真正的長遠發展。

    與此同時，把握好每個細節最重要的因素就是人才的培養鍛煉，是預防問題的重要紐帶。人力資源是最重要的生產力，在空氣能熱水器企業有非常重要的作用。人才培養是企業進行可持續發展、保持可持續性競爭力的關鍵因素。因此企業一定要注重并注意各個崗位人才的培養，只有培養了真正的技術、營銷、管理等多樣人才，企業在發展過程中遇到的各種難題與瓶頸才會有專門的人才去解決與攻克，企業的發展才能真正的立于不敗之地。

     空氣能行業，作為一個蓬勃發展中的朝陽產業，企業的長遠發展需要的是技術創新人才與營銷人才，因此，企業在人才的培養與發展上還需加大力度，以保證企業的順利長遠發展。文章作者：hncyrl.com